一、招聘數(shù)量和對象

（一）招聘數(shù)量

2026年，計劃招聘10000名社區(qū)網(wǎng)格事務(wù)協(xié)理員。

（二）招聘對象

1.2024年、2025年、2026年畢業(yè)的高校畢業(yè)生；

2.河南省2025年招用的目前在崗工作的鄉(xiāng)村振興村級協(xié)理員。

（三）應(yīng)聘人員必須具備的基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.政治立場堅定，對黨忠誠，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和中國特色社會主義制度，擁護(hù)中華人民共和國憲法；

3.事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)，品行端正，誠實(shí)守信，作風(fēng)樸實(shí)，有志從事基層工作；

4.本科及以上學(xué)歷并具備相對應(yīng)的學(xué)位；

5.年齡不超過38周歲（1987年6月1日及以后出生）；

6.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

（四）有下列情形之一的不得報名應(yīng)聘

1.現(xiàn)役軍人以及在讀的非2026年應(yīng)屆畢業(yè)生；

2.受過刑事處罰的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；

3.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職的人員，以及尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員；

4.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為還在禁考期的人員；

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；

6.違反有關(guān)規(guī)定不適宜招聘的其他情形。

二、招聘方式

本次招聘由省委組織部、省委社會工作部、省人力資源社會保障廳、省教育廳統(tǒng)籌。各省轄市委組織部門牽頭成立社區(qū)網(wǎng)格事務(wù)協(xié)理員招聘工作小組，市、縣相關(guān)部門參與，具體負(fù)責(zé)本地招聘工作的組織實(shí)施。

三、招聘程序

（一）發(fā)布公告

2026年5月31日在以下網(wǎng)站發(fā)布招聘公告。

河南省人力資源和社會保障廳https://hrss.henan.gov.cn/

河南省教育廳https://jyt.henan.gov.cn/

河南省人事考試中心http://www.hnrsks.com

招聘崗位詳見《河南省2026年社區(qū)網(wǎng)格事務(wù)協(xié)理員專項(xiàng)計劃崗位表》（附件1）。

各省轄市同步在相關(guān)部門官方網(wǎng)站或工作專用網(wǎng)站（附件2）發(fā)布招聘信息。

（二）提交報名申請

本次考試實(shí)行網(wǎng)上報名方式。每名報考人員限報考一個崗位，報名與考試時使用的本人有效身份證及相關(guān)信息，在考試招聘全過程必須一致。報名考試不收報名費(fèi)。筆試考試在各省轄市均設(shè)置考點(diǎn)。

報名時間：2026年6月4日9:00至6月10日17:00。報考人員登錄河南省人事考試中心網(wǎng)站，按照報名流程和有關(guān)要求進(jìn)行考試報名。

網(wǎng)上報名時，由報名系統(tǒng)自動即時對報考信息進(jìn)行初審，主要審核報考人員填報的信息是否齊全、格式是否正確。報名申請?zhí)峤怀晒Φ模礊橥ㄟ^資格初審，報考人員不能再改報其他崗位，也不能再修改報考信息。資格初審不對報考人員填報信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性以及是否符合崗位要求、資格條件等進(jìn)行審核。報名系統(tǒng)初審?fù)ㄟ^不代表報考人員符合報考資格條件。體檢前，按照招聘公告對進(jìn)入資格復(fù)審人員進(jìn)行資格復(fù)審。資格審查貫穿招聘全過程。

（三）打印準(zhǔn)考證

報考人員于2026年6月25日9：00至6月28日17：00，通過河南省人事考試中心網(wǎng)站下載并打印準(zhǔn)考證。筆試準(zhǔn)考證是報考人員參加資格復(fù)審等事項(xiàng)的重要依據(jù)，請妥善留存。

（四）筆試

1.筆試科目。本次招聘筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識》，題型為客觀題和主觀題，滿分100分。

2.筆試時間安排。2026年6月28日上午9:0011:00。報考人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證上的考試地點(diǎn)、考場參加考試。參加考試時，必須同時攜帶準(zhǔn)考證和與報名時一致的本人有效身份證。

3.筆試成績查詢。報考人員登錄河南省人事考試中心網(wǎng)站查詢筆試成績。

4.本次招聘不出版也不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或者個人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

（五）資格復(fù)審和體檢

資格復(fù)審和體檢由各省轄市社區(qū)網(wǎng)格事務(wù)協(xié)理員招聘工作小組統(tǒng)籌，縣（市、區(qū)）相關(guān)部門具體實(shí)施。資格復(fù)審和體檢時間、地點(diǎn)在各省轄市招聘公告發(fā)布網(wǎng)站同步公布。

根據(jù)各縣（市、區(qū)）擬招聘人數(shù)，按照筆試成績從高分到低分的順序等額確定資格復(fù)審人員，末位成績并列的，全部參加資格復(fù)審。資格復(fù)審人員應(yīng)如實(shí)提供本人真實(shí)、完整的學(xué)習(xí)經(jīng)歷和工作經(jīng)歷，提交本人有效身份證、筆試準(zhǔn)考證、畢業(yè)證（學(xué)位證）原件，在崗的2025年鄉(xiāng)村振興村級協(xié)理員應(yīng)提供所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)開具的工作證明。對2026年7月份畢業(yè)且所在學(xué)校未辦理畢業(yè)證、學(xué)位證的考生，可由考生所在學(xué)校出具證明材料，正常進(jìn)行復(fù)審，在聘用前仍沒有提供畢業(yè)證、學(xué)位證的考生將不予聘用。資格復(fù)審時，發(fā)現(xiàn)應(yīng)試者在網(wǎng)上報名時填報情況不實(shí)或不符合應(yīng)聘條件的，取消其錄取資格。未按要求參加資格復(fù)審的，視同主動放棄。人員不足部分按報考同一崗位從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

資格復(fù)審合格的人員參加體檢，如體檢出現(xiàn)不合格或自動放棄的，按報考同一崗位從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照現(xiàn)行的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。

（六）公示和上崗

各地根據(jù)筆試、資格復(fù)審、體檢等情況確定社區(qū)網(wǎng)格事務(wù)協(xié)理員人選。在各省轄市招聘公告發(fā)布網(wǎng)站同步公示，公示期5個工作日。

社區(qū)網(wǎng)格事務(wù)協(xié)理員人選確定后，須服從各縣（市、區(qū)）分配到社區(qū)工作。

上崗前未取得畢業(yè)證、學(xué)位證或未在規(guī)定時間內(nèi)報到的取消其選聘資格。

四、管理使用

（一）崗位職責(zé)

社區(qū)網(wǎng)格事務(wù)協(xié)理員在社區(qū)兩委領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，做好社區(qū)網(wǎng)格政策宣傳、基礎(chǔ)信息采集、社情民意收集、安全隱患排查上報、矛盾糾紛排查化解、民生便民協(xié)助服務(wù)等工作。

（二）管理考核

社區(qū)網(wǎng)格事務(wù)協(xié)理員與街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）簽訂勞動合同，由社區(qū)使用，試用期為6個月，試用期滿經(jīng)考核合格后納入社區(qū)工作者隊(duì)伍管理。嚴(yán)格執(zhí)行日?？记?、請銷假、教育培訓(xùn)、工作報告、年度考核等工作制度。表現(xiàn)優(yōu)秀的，可按程序進(jìn)入社區(qū)兩委班子。

（三）待遇保障

社區(qū)網(wǎng)格事務(wù)協(xié)理員薪酬按照所在縣（市、區(qū)）社區(qū)工作者薪酬標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

五、紀(jì)律監(jiān)督和責(zé)任追究

在報名、考試、閱卷、體檢等過程中，以及試用期間和聘用后，查明有隱瞞真實(shí)情況、弄虛作假和徇私舞弊、造成不良后果等違紀(jì)違規(guī)行為，取消報考人員的選聘資格，列入不誠信人員名單，并依法嚴(yán)肅追究有關(guān)人員的責(zé)任。

附件：1.河南省2026年社區(qū)網(wǎng)格事務(wù)協(xié)理員專項(xiàng)計劃崗位表

2.河南省2026年社區(qū)網(wǎng)格事務(wù)協(xié)理員專項(xiàng)計劃工作專用網(wǎng)站及咨詢電話