職位描述
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崗位職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)商業(yè)公司、自然人合作方的開發(fā)與維護(hù),搭建穩(wěn)定的資源對接網(wǎng)絡(luò),精準(zhǔn)匹配公司藥品進(jìn)院需求;
2. 統(tǒng)籌藥品進(jìn)院全流程:包括醫(yī)院準(zhǔn)入資料籌備、科室關(guān)鍵人對接、準(zhǔn)入談判推進(jìn),確保按節(jié)點(diǎn)完成進(jìn)院目標(biāo);
3. 聯(lián)動合作方與醫(yī)院臨床科室,制定并落地臨床上量方案(如學(xué)術(shù)推廣活動、科室會支持等),推動產(chǎn)品銷量提升;
4. 跟蹤合作方履約情況,協(xié)調(diào)解決進(jìn)院、上量過程中的各類問題,維護(hù)良好的合作生態(tài);
5. 定期反饋區(qū)域醫(yī)院資源動態(tài)、競品進(jìn)院及上量情況,為公司渠道策略調(diào)整提供數(shù)據(jù)支撐。
任職要求
1. 學(xué)歷:大專及以上學(xué)歷,醫(yī)藥營銷、藥學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,非專業(yè)但有醫(yī)藥渠道/醫(yī)院資源者可放寬;
2. 經(jīng)驗:1-2年醫(yī)藥行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗,有商業(yè)公司對接、醫(yī)院門診/科室基礎(chǔ)資源者優(yōu)先,無經(jīng)驗但具備資源拓展?jié)摿φ呖膳囵B(yǎng);
3. 資源:具備區(qū)域內(nèi)社區(qū)醫(yī)院、二甲醫(yī)院初步資源,或有商業(yè)公司、自然人合作方人脈線索者優(yōu)先;
4. 能力:具備基礎(chǔ)商務(wù)溝通、跟進(jìn)能力,能按指導(dǎo)推進(jìn)合作項目;熟悉本地醫(yī)藥市場環(huán)境者優(yōu)先;
5. 特質(zhì):目標(biāo)導(dǎo)向,踏實(shí)肯干,愿意從基礎(chǔ)資源拓展做起,重視長期職業(yè)資產(chǎn)積累。
1. 負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)商業(yè)公司、自然人合作方的開發(fā)與維護(hù),搭建穩(wěn)定的資源對接網(wǎng)絡(luò),精準(zhǔn)匹配公司藥品進(jìn)院需求;
2. 統(tǒng)籌藥品進(jìn)院全流程:包括醫(yī)院準(zhǔn)入資料籌備、科室關(guān)鍵人對接、準(zhǔn)入談判推進(jìn),確保按節(jié)點(diǎn)完成進(jìn)院目標(biāo);
3. 聯(lián)動合作方與醫(yī)院臨床科室,制定并落地臨床上量方案(如學(xué)術(shù)推廣活動、科室會支持等),推動產(chǎn)品銷量提升;
4. 跟蹤合作方履約情況,協(xié)調(diào)解決進(jìn)院、上量過程中的各類問題,維護(hù)良好的合作生態(tài);
5. 定期反饋區(qū)域醫(yī)院資源動態(tài)、競品進(jìn)院及上量情況,為公司渠道策略調(diào)整提供數(shù)據(jù)支撐。
任職要求
1. 學(xué)歷:大專及以上學(xué)歷,醫(yī)藥營銷、藥學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,非專業(yè)但有醫(yī)藥渠道/醫(yī)院資源者可放寬;
2. 經(jīng)驗:1-2年醫(yī)藥行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗,有商業(yè)公司對接、醫(yī)院門診/科室基礎(chǔ)資源者優(yōu)先,無經(jīng)驗但具備資源拓展?jié)摿φ呖膳囵B(yǎng);
3. 資源:具備區(qū)域內(nèi)社區(qū)醫(yī)院、二甲醫(yī)院初步資源,或有商業(yè)公司、自然人合作方人脈線索者優(yōu)先;
4. 能力:具備基礎(chǔ)商務(wù)溝通、跟進(jìn)能力,能按指導(dǎo)推進(jìn)合作項目;熟悉本地醫(yī)藥市場環(huán)境者優(yōu)先;
5. 特質(zhì):目標(biāo)導(dǎo)向,踏實(shí)肯干,愿意從基礎(chǔ)資源拓展做起,重視長期職業(yè)資產(chǎn)積累。
上班時間:
8:20-11:50 13:30-17:30
薪資架構(gòu):
無責(zé)底薪 績效 提成
工作地點(diǎn)
地址:鄭州管城回族區(qū)鄭州管城回族區(qū)正商經(jīng)開廣場-3號樓
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職位發(fā)布者
張治平/..HR
民生集團(tuán)河南醫(yī)藥有限公司
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制藥·生物工程
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100-199人
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私營·民營企業(yè)
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鄭州市鄭東新區(qū)商都路鄭州電子商務(wù)大廈B座
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