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【職責(zé)描述】
1、協(xié)助開展日常招聘工作，保障用人需求，跟進(jìn)人選面試、錄用、入職、試用期管理等流程；
2、協(xié)助完成各部門的績效考核，協(xié)助整理各部門績效數(shù)據(jù)，確?？冃У恼鎸?shí)性，并促進(jìn)業(yè)績增長，激發(fā)組織活力；
3、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

【任職要求】
1、人力資源等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷，2年以上HR崗位工作經(jīng)驗(yàn)或有獵頭經(jīng)驗(yàn)；
2、熟悉人力資源相關(guān)法律法規(guī)，熟練使用辦公軟件及相關(guān)的人事管理軟件；
3、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，理解、分析和解決問題的能力，責(zé)任感強(qiáng)，能積極主動(dòng)處理問題。

備注：每日有廠車往返長沙市中心，廠區(qū)提供免費(fèi)宿舍，五天八小時(shí)，雙休，國家法定節(jié)假日，公司包吃住。