根據(jù)《瀍河區(qū)區(qū)屬國有企業(yè)2025年公開招聘公告》相關(guān)規(guī)定，本次招聘已完成筆試、面試環(huán)節(jié)，為簡化程序，考察及背景調(diào)查與體檢環(huán)節(jié)同步開展。為確保招聘工作的客觀性、嚴謹性，保障企業(yè)人才選拔質(zhì)量，現(xiàn)將委托第三方機構(gòu)開展背景調(diào)查的相關(guān)事宜公告如下：

一、背景調(diào)查對象

按照各崗位招聘計劃數(shù)1:1比例，根據(jù)總成績(筆試成績+面試成績)從高到低確定的對象(具體名單詳見瀍河區(qū)人民政府網(wǎng)站及博思人才微信公眾號此前公布的體檢人員名單)。

二、委托調(diào)查機構(gòu)

本次背景調(diào)查委托具備相應資質(zhì)的第三方專業(yè)背景調(diào)查機構(gòu)(以下簡稱調(diào)查機構(gòu))實施，調(diào)查機構(gòu)將嚴格遵循合法合規(guī)、客觀公正的原則開展工作。

三、背景調(diào)查主要內(nèi)容

依據(jù)招聘公告規(guī)定的基本要求及崗位任職條件，調(diào)查內(nèi)容包括但不限于：

1.身份信息真實性核實(與身份證登記信息一致);

2.學歷學位、學信網(wǎng)備案表(或國外學歷學位認證)的真實性核實;

3.相關(guān)職(執(zhí))業(yè)資格證書、職稱證書的真實性核實;

4.工作經(jīng)歷、崗位職責、工作業(yè)績的真實性及原單位評價;

5.政治素質(zhì)、思想品德、職業(yè)道德情況，是否認同公司文化及經(jīng)營理念;

6.有無刑事犯罪記錄、被開除公職記錄及尚未解除的黨紀、政紀處分情況;

7.是否存在正在接受司法機關(guān)、紀檢監(jiān)察機關(guān)立案偵查審查的情形;

8.是否存在法律法規(guī)規(guī)定不得聘任的其他情形;

9.招聘公告及崗位要求的其他相關(guān)事項核實。

四、考生配合要求

1.考察對象需確保報名時填報的個人信息(包括身份、學歷、工作經(jīng)歷、聯(lián)系方式等)真實、完整、準確，簽署《背景調(diào)查授權(quán)書》(由調(diào)查機構(gòu)統(tǒng)一提供)，同意調(diào)查機構(gòu)開展相關(guān)核實工作。

2.請考察對象保持通訊暢通，及時回應調(diào)查機構(gòu)的核實需求，配合提供必要的補充材料(如原單位聯(lián)系人信息、證明文件等)，確保調(diào)查工作順利推進。

3.若考察對象拒不配合、故意拖延或提供虛假信息，一經(jīng)查實，將取消其擬錄用資格，相關(guān)后果由本人承擔。

五、其他事項

1.背景調(diào)查結(jié)果將作為是否錄用的重要依據(jù)，調(diào)查合格者進入下一環(huán)節(jié);調(diào)查不合格或因考生自愿放棄出現(xiàn)崗位空缺的，將根據(jù)《瀍河區(qū)區(qū)屬國有企業(yè)2025年公開招聘公告》規(guī)定，視情況從報考同一崗位人員中按總成績從高到低順序依次遞補。

2.調(diào)查機構(gòu)將嚴格遵守《中華人民共和國個人信息保護法》等相關(guān)法律法規(guī)，對調(diào)查過程中獲取的考生個人信息承擔保密義務，不得用于本次招聘以外的其他用途。

3.本次背景調(diào)查工作不收取考生任何費用，不委托任何機構(gòu)或個人向考生收取費用，請考生提高警惕，謹防詐騙。

4.咨詢方式：

咨詢電話：0379-80881696

咨詢時間：工作日上午9:00-12:00，下午14:30-18:00

瀍河區(qū)區(qū)屬國有企業(yè)招聘工作領(lǐng)導小組

2026年1月19日