已有 人關注根據公司事業(yè)發(fā)展需要，現面向社會公開招聘合同制人員2名?，F將有關事宜公告如下：
一、招聘崗位及人數
崗位 |
職數 |
年齡 |
要求 |
審計師 |
1 |
不限 |
會計、財務管理、審計等專業(yè)，具有中級審計師職稱或中級會計師職稱之一，有5年以上從事會計或審計相關工作經驗。 |
行政助理 |
1 |
30歲以下 |
文秘、漢語言文學相關專業(yè)優(yōu)先；具備較強的語言表達能力、公文寫作能力、組織管理能力、溝通協(xié)調能力和團隊協(xié)作能力，熟練掌握現代化辦公技術。 |
二、招聘基本條件
1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律。
2.具有良好的品行和職業(yè)道德，未受過任何紀律處分，無違法犯罪行為和不良記錄。
3.身心健康，具有正常履行職責的身體條件；有強烈的事業(yè)心、責任心、合作意識和奉獻精神；熟悉相關工作流程。
4.具有國家統(tǒng)招全日制本科及以上學歷，并取得相應學位，審計師崗位條件優(yōu)秀者可適當放寬。
5.有下列情形之一的不得應聘：曾因犯罪受過刑事處罰的人員；尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員；曾在招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的人員；其他不符合招聘單位有關要求的人員。
三、招聘程序
1.報名
采取網上報名，應聘者可將報名材料（掃描為PDF格式）發(fā)送至郵箱：rlzy103@163.com，郵件名稱為：“姓名+應聘崗位名稱”。報名截止時間：2023年12月25日。
報名材料：①報名登記表；②個人簡歷；③身份證正反面；④各學習階段畢業(yè)證、學位證；⑤相關職稱證書、獲獎證書和榮譽證書；⑥其他相關證明材料
2.資格審查
公司人力資源部組織資格審查，資格審查通過人員將以電話形式告知。
3.考核
考核以面試方式進行，滿分100分。面試成績即為總成績，按擬招聘崗位人數1:1比例從高分到低分確定體檢人員名單。面試時間及地點將提前電話通知。
4.體檢和考察
體檢工作由公司統(tǒng)一組織實施，費用自理。體檢對象放棄體檢或因體檢不合格出現招聘崗位缺額的，按考試總成績從高分到低分依次等額遞補。體檢合格人員由公司對其思想政治表現、道德品質等方面進行考察。對有違紀違規(guī)記錄以及其他不符合應聘條件的人員，經核實取消應聘資格。
四、聘用
擬聘人員確定后，公司與聘用人員簽訂用工協(xié)議。聘用人員工資待遇及社保福利按照公司現行合同制人員標準執(zhí)行。
五、注意事項
1.報名材料不齊全者視為報名無效。
2.應聘者所提交的各項材料內容必須真實，資格審查貫穿招聘全過程；有弄虛作假行為者，一經查實將取消資格。
3.聯(lián)系人：尚老師聯(lián)系電話：0371-22199808，15137880708
附件：
