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深圳尚合國際教育控股（集團(tuán)）有限公司（以下簡稱“尚合教育集團(tuán)”）是一家以民辦高等教育為核心、多元化產(chǎn)業(yè)協(xié)同發(fā)展的綜合性教育集團(tuán)。集團(tuán)以“航空特色、產(chǎn)教融合、服務(wù)地方”為核心理念，聚焦職業(yè)教育領(lǐng)域，通過整合教育、產(chǎn)業(yè)、資本資源，形成覆蓋學(xué)歷教育、技能培訓(xùn)、產(chǎn)業(yè)服務(wù)的完整生態(tài)鏈。目前，集團(tuán)旗下?lián)碛行抨柡娇章殬I(yè)學(xué)院、信陽航空技師學(xué)院、信陽文化藝術(shù)學(xué)校三所高校，并控股十余家子公司，業(yè)務(wù)涵蓋校園建設(shè)、教學(xué)設(shè)備研發(fā)、教育咨詢、投資管理等領(lǐng)域。

崗位職責(zé)：
1.校內(nèi)基礎(chǔ)：確保全校師生制服、校服的設(shè)計(jì)、生產(chǎn)、供應(yīng)與售后服務(wù)，樹立校內(nèi)統(tǒng)一形象。
2.市場外拓核心方向：強(qiáng)力開拓外部企事業(yè)單位制服、工裝市場，同時(shí)切入?yún)^(qū)域性學(xué)生校服采購項(xiàng)目。 積極探索職業(yè)裝、特色團(tuán)體服裝的定制業(yè)務(wù)，推動(dòng)品牌從“校內(nèi)服務(wù)保障”向“區(qū)域服飾定制品牌”轉(zhuǎn)型。
任職要求：
1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，品行端正，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和心理素質(zhì)。
2.年齡一般在50周歲以下，條件特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬。
3.身體健康，能全職投入工作。
4.學(xué)歷與經(jīng)驗(yàn)：本科及以上學(xué)歷，企業(yè)管理、工商管理、市場營銷或相關(guān)行業(yè)專業(yè)背景優(yōu)先。具備5年以上中大型企業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少3年以上擔(dān)任副總經(jīng)理或總經(jīng)理職務(wù)。
5.市場拓展能力：擁有出色的市場敏感度和豐富的外拓市場經(jīng)驗(yàn)，具備成熟的客戶資源與渠道資源者優(yōu)先。過往業(yè)績中，有成功開拓新市場、新業(yè)務(wù)的典型案例。
6.獨(dú)立運(yùn)營能力：深刻理解企業(yè)從依附到獨(dú)立發(fā)展的路徑，具備獨(dú)立制定并實(shí)施商業(yè)計(jì)劃、財(cái)務(wù)預(yù)算和風(fēng)險(xiǎn)控制的能力。
7.行業(yè)理解：對(duì)所屬行業(yè)（商業(yè)地產(chǎn)/服裝/教裝設(shè)備）有深刻理解和人脈資源者優(yōu)先考慮。
8.領(lǐng)導(dǎo)力：具備卓越的戰(zhàn)略規(guī)劃、決策判斷、資源整合和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力。
崗位福利：
1.薪酬待遇：實(shí)行“基薪 績效 超額利潤分紅”的激勵(lì)模式，具體面議。成功實(shí)現(xiàn)外部市場突破和利潤增長者，收入上不封頂。
2.福利保障：購買社保、帶薪年假、節(jié)日福利等。
3.資源支持：依托高校品牌背書與初始資源。