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崗位說明：主要負責運營新人主播，不需要您去招聘，公司會給您分配主播。集團實力雄厚，擁有優(yōu)質(zhì)流量推薦位，官方活動席位。我們做的是抖音娛樂直播，有娛樂直播運營經(jīng)驗者優(yōu)先！【崗位職責】1、管理藝人，通過多種形式激勵藝人創(chuàng)造優(yōu)質(zhì)短視頻和直播。2、負責新主播的初步運營，包括但不限于對主播賬號定位、設備調(diào)整、直播間布置、直播過程指導、答疑、直播異常處理等全方位帶教指導。3、對主播情況進行分析和總結(jié)，負責公司主播藝人的培養(yǎng)。4、熟悉并能夠整理娛樂直播生態(tài)相關(guān)知識，對藝人進行管理培訓?！緧徫灰蟆?、?？萍耙陨蠈W歷，有主流平臺（如抖音、快手、虎牙、B站、YY等）經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。2、能夠有效挖掘素人主播的亮點并加以放大。3、熟悉直播生態(tài)，了解各主流直播平臺的政策及玩法。4、具備優(yōu)秀的管理能力以及溝通能力；執(zhí)行力強，團隊協(xié)作能力佳?！拘劫Y福利】1、無責底薪 績效 團隊提成 績效獎金 月度獎金 年度獎金=6Ｋ～20Ｋ2、提供高于行業(yè)平均水平的薪資及績效獎金。3、舒適的工作環(huán)境：公司工作環(huán)境舒適、高端，并且會有下午茶等。4、晉升機制：公司有完善的晉升機制，按制度辦事，以結(jié)果說話。5、員工培養(yǎng)：提供員工培訓與學習的機會，持續(xù)地為每個崗位制定培訓計劃和發(fā)展計劃，讓每個員工都具備長期發(fā)展的價值。6、有豐富的團體活動，不定期組織旅游。過往經(jīng)驗及藝人資源特別優(yōu)越者，可不局限于以上薪酬范圍，具體根據(jù)情況定薪。趕快加入我們吧！