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一、職位要求：
1.2026屆碩士/本科畢業(yè)生
2.金屬材料、有色金屬、冶金工程、材料科學(xué)與工程、材料成型與控制工程等相關(guān)專業(yè)
二、工作內(nèi)容:
1.負(fù)責(zé)鋁合金產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)設(shè)計(jì)
2.遵守廠規(guī)廠紀(jì)，貫徹執(zhí)行生產(chǎn)管理各項(xiàng)制度，服從領(lǐng)導(dǎo)分配
3.負(fù)責(zé)完成分廠下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)及質(zhì)量指標(biāo)
4.嚴(yán)格按照生產(chǎn)操作規(guī)程、生產(chǎn)工藝操作要求，并認(rèn)真如實(shí)的填寫(xiě)生產(chǎn)記錄，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題能及時(shí)與領(lǐng)導(dǎo)溝通。
三、全方位薪酬福利體系
1.薪酬模式
①薪酬結(jié)構(gòu)：基本工資 績(jī)效工資 效益獎(jiǎng) 專項(xiàng)獎(jiǎng)
②多樣化津補(bǔ)貼：學(xué)歷津貼、司齡津貼、師帶徒津貼、外派補(bǔ)貼、高溫津貼、夜班津貼等
③股權(quán)激勵(lì)：優(yōu)秀員工可參與員工持股計(jì)劃（上市公司股票）
④寬帶薪酬：通過(guò)績(jī)效考評(píng)和任職資格評(píng)聘，逐步實(shí)現(xiàn)薪酬檔級(jí)、崗級(jí)晉升。
2.福利體系
五險(xiǎn)一金 人才公寓 職工食堂 職工活動(dòng)中心 興趣社團(tuán)
帶薪年假 健康體檢 節(jié)日福利
配偶就業(yè)協(xié)助 子女教育資源對(duì)接 愛(ài)心互助基金
地方人才引進(jìn)補(bǔ)貼
高層次人才提供其他個(gè)性化福利