職位描述
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崗位職責:
職位描述:
1、綜合能力培養(yǎng):參與海外商務部門客戶管理、市場管理、訂單信息管理及評審以及業(yè)務大區(qū)商務及運營管理等多模塊輪崗培訓,深入了解業(yè)務流程,培養(yǎng)成為未來的海外銷售管理人才。
2、基礎運營管理:協(xié)助大區(qū)負責人完善基礎管理機制,并通過管理機制管控大區(qū)績效指標、運營指標等,有效支持區(qū)域經營目標達成。
3、綜合管理:負責業(yè)務大區(qū)綜合行政管理等基礎工作,協(xié)助大區(qū)負責人做好新員工幫帶及培養(yǎng)并營造良好的團隊文化氛圍和工作環(huán)境。
4、海外市場拓展:協(xié)助制定海外市場銷售計劃,負責目標市場的開拓與維護,開發(fā)潛在客戶,提升公司品牌影響力。
5、客戶關系管理:通過多種渠道與方式建立和維護良好客戶關系,解決客戶問題,實現(xiàn)客戶需求滿足。
6、訂單簽訂及交付:分析意向客戶需求及競爭態(tài)勢,結合產品和價格組合制定針對性解決方案同客戶進行商務談判,促成訂單簽訂,并跟進訂單的落地執(zhí)行及交付。
7、公司產品推廣:協(xié)助制定和執(zhí)行市場推廣計劃,參加國際展會、商務會議等,提升公司產品的國際競爭力。
培養(yǎng)計劃:
業(yè)務發(fā)展路徑:海外商務部門(職能輪崗1.5年)→業(yè)務大區(qū)商務及運營管理(業(yè)務融入2年)→海外客戶經理/助理(市場歷練)→銷售管理人員
專業(yè)線發(fā)展路徑:海外商務部門(職能輪崗1.5年)→業(yè)務大區(qū)商務及運營管理(業(yè)務融入2年)→業(yè)務大區(qū)商務及運營管理(大區(qū)輪換)→銷售支持管理人員
注:職能輪崗、業(yè)務融入期間核心需同步提升外語能力并達到崗位標準。
任職要求:
1、學歷及語言要求:2022年-2024年畢業(yè),本科及以上學歷,外語能夠正常溝通交流(小語種優(yōu)先),有海外留學背景或駐外經歷優(yōu)先考慮。
2、適應能力:具有較強的抗壓能力,能夠適應海外出差或外派工作環(huán)境。
3、銷售潛質:對海外市場銷售感興趣,具備較強的業(yè)務拓展和客戶關系管理能力。
4、團隊協(xié)作:具備良好的團隊合作精神,有責任心,愿意接受挑戰(zhàn)。
5、其他要求:熟練使用常見辦公軟件,具備一定數(shù)據(jù)分析能力,有相關實習或駐外工作經驗者優(yōu)先。
工作地點
地址:鄭州河南中牟新區(qū)(中牟縣)鄭州-經開區(qū)宇通客車營銷中心
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職位發(fā)布者
HR
宇通客車股份有限公司
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機械制造·機電·重工
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1000人以上
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股份制企業(yè)
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宇通新能源客車股份有限公司

應屆畢業(yè)生
本科
2026-04-09 05:37:34
682人關注
注:聯(lián)系我時,請說是在河南人才網(wǎng)上看到的。
