應屆畢業(yè)生
大專
最近更新
2127人關注
職位描述
該職位信息待核驗，請仔細了解后再進行投遞！
崗位職責
1、熟悉審核、質(zhì)檢流程，對審核規(guī)則理解透徹；
2、可以完成多APP（定義有代表性的等級和數(shù)量）質(zhì)量抽檢工作；
3、記錄、匯總發(fā)現(xiàn)問題，分析問題原因，推動審核員解決問題；
4、為小二審核過程中遇到的問題進行答疑講解，指明關鍵知識點；
5、參與質(zhì)檢計劃的制定，并按計劃高質(zhì)量完成任務。
?
任職要求
1、年齡23-30歲；
2、至少有半年互聯(lián)網(wǎng)安全領域相關工作經(jīng)驗
3、質(zhì)量意識好，做事情精益求精
4、學習能力強，善溝通，有一定的抗壓性
5、有過質(zhì)檢經(jīng)驗優(yōu)先，熟悉辦公軟件優(yōu)先
?
薪資待遇
1、薪資：4-8k/月，住房補貼，班次補貼，豐富誘人的季度獎、年終獎；
2、8小時工作制，五休二，入職繳納五險一金，帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假等；
3、驚喜趣味的節(jié)假日/生日福利，不定期團建活動；
4、 嶄新的職場，優(yōu)雅舒適的辦公環(huán)境、一應俱全的茶水間；
5、豐富的專業(yè)培訓，助你飛的更高更遠；
6、橫縱向晉升機制(層級、職能、競聘）。
職位福利：五險一金、績效獎金、周末雙休、全額公積金、帶團隊、房補
1、熟悉審核、質(zhì)檢流程，對審核規(guī)則理解透徹；
2、可以完成多APP（定義有代表性的等級和數(shù)量）質(zhì)量抽檢工作；
3、記錄、匯總發(fā)現(xiàn)問題，分析問題原因，推動審核員解決問題；
4、為小二審核過程中遇到的問題進行答疑講解，指明關鍵知識點；
5、參與質(zhì)檢計劃的制定，并按計劃高質(zhì)量完成任務。
?
任職要求
1、年齡23-30歲；
2、至少有半年互聯(lián)網(wǎng)安全領域相關工作經(jīng)驗
3、質(zhì)量意識好，做事情精益求精
4、學習能力強，善溝通，有一定的抗壓性
5、有過質(zhì)檢經(jīng)驗優(yōu)先，熟悉辦公軟件優(yōu)先
?
薪資待遇
1、薪資：4-8k/月，住房補貼，班次補貼，豐富誘人的季度獎、年終獎；
2、8小時工作制，五休二，入職繳納五險一金，帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假等；
3、驚喜趣味的節(jié)假日/生日福利，不定期團建活動；
4、 嶄新的職場，優(yōu)雅舒適的辦公環(huán)境、一應俱全的茶水間；
5、豐富的專業(yè)培訓，助你飛的更高更遠；
6、橫縱向晉升機制(層級、職能、競聘）。
職位福利：五險一金、績效獎金、周末雙休、全額公積金、帶團隊、房補
注：聯(lián)系我時，請說是在河南人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址：鄭州河南中牟新區(qū)（中牟縣）鄭開大道和雁鳴路交叉口西南角
??
點擊查看地圖
詳細位置，可以參考上方地址信息
求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
鄭州指南人力資源服務有限公司
-
其他
-
21-50人
-
私營·民營企業(yè)
-
緯五路12號
