職位描述
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一、崗位職責(zé)
1.協(xié)政府、事業(yè)單位及國有大中型企業(yè)的客戶關(guān)系維護(hù)及開發(fā);
2.高凈值客戶的開發(fā)及維護(hù);
3.為區(qū)域大客戶提供售后服務(wù)(包括客戶回訪、協(xié)助客戶繳納續(xù)期保險費(fèi)、滿足客戶相關(guān)保單服務(wù)需求、協(xié)助公司處理保全和給付事宜等);
4.學(xué)習(xí)公司保險業(yè)務(wù)知識,參加公司有關(guān)會議和培訓(xùn)等活動;
5.遵守公司的有關(guān)規(guī)章制度,完成公司交辦的其他相關(guān)事項(xiàng)。
二、待遇及晉升
1.基本工資分檔1000/2000/3400/5000/6000/10500元/13500元/16500元,對應(yīng)績效工資檔900/1600/3200/6000/10000元/15000元/20000元;員工福利計劃:之一保險高管套餐,之二年度企劃獎勵,之三周/法定節(jié)假日保證。
2.公司其它各類津貼補(bǔ)助、全勤獎等;
3.每年1月1日、4月1日、7月1日、10月1日為晉升節(jié)點(diǎn),達(dá)到職級晉升考核標(biāo)準(zhǔn),即可實(shí)現(xiàn)正常晉升和提前晉升。
三、任職要求
1.大專及以上學(xué)歷(有地產(chǎn)、教育、零售行業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先,退伍軍人可適當(dāng)放寬條件);
2.具有良好、扎實(shí)的專業(yè)知識;
3.抗壓能力強(qiáng),熱愛客戶服務(wù)銷售行業(yè)
4.具有強(qiáng)的邏輯思維能力和語言表達(dá)能力、學(xué)習(xí)力;
5.具有強(qiáng)的判斷能力和團(tuán)隊(duì)合作能力;
6.專業(yè)要求(經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)、市場營銷、保險學(xué)、廣告學(xué)、傳播學(xué)、心理學(xué)、電子商務(wù)、工商管理、政治學(xué)、哲學(xué)、新聞、公共關(guān)系、中文等相關(guān)專業(yè))。
1.協(xié)政府、事業(yè)單位及國有大中型企業(yè)的客戶關(guān)系維護(hù)及開發(fā);
2.高凈值客戶的開發(fā)及維護(hù);
3.為區(qū)域大客戶提供售后服務(wù)(包括客戶回訪、協(xié)助客戶繳納續(xù)期保險費(fèi)、滿足客戶相關(guān)保單服務(wù)需求、協(xié)助公司處理保全和給付事宜等);
4.學(xué)習(xí)公司保險業(yè)務(wù)知識,參加公司有關(guān)會議和培訓(xùn)等活動;
5.遵守公司的有關(guān)規(guī)章制度,完成公司交辦的其他相關(guān)事項(xiàng)。
二、待遇及晉升
1.基本工資分檔1000/2000/3400/5000/6000/10500元/13500元/16500元,對應(yīng)績效工資檔900/1600/3200/6000/10000元/15000元/20000元;員工福利計劃:之一保險高管套餐,之二年度企劃獎勵,之三周/法定節(jié)假日保證。
2.公司其它各類津貼補(bǔ)助、全勤獎等;
3.每年1月1日、4月1日、7月1日、10月1日為晉升節(jié)點(diǎn),達(dá)到職級晉升考核標(biāo)準(zhǔn),即可實(shí)現(xiàn)正常晉升和提前晉升。
三、任職要求
1.大專及以上學(xué)歷(有地產(chǎn)、教育、零售行業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先,退伍軍人可適當(dāng)放寬條件);
2.具有良好、扎實(shí)的專業(yè)知識;
3.抗壓能力強(qiáng),熱愛客戶服務(wù)銷售行業(yè)
4.具有強(qiáng)的邏輯思維能力和語言表達(dá)能力、學(xué)習(xí)力;
5.具有強(qiáng)的判斷能力和團(tuán)隊(duì)合作能力;
6.專業(yè)要求(經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)、市場營銷、保險學(xué)、廣告學(xué)、傳播學(xué)、心理學(xué)、電子商務(wù)、工商管理、政治學(xué)、哲學(xué)、新聞、公共關(guān)系、中文等相關(guān)專業(yè))。
工作地點(diǎn)
地址:鄭州金水區(qū)河南省鄭州市金水區(qū)花園路豐產(chǎn)路交叉口蘭德中心5樓
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職位發(fā)布者
HR
中國人壽保險股份有限公司鄭州市分公司
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保險
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1000人以上
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國內(nèi)上市公司
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航海路未來路交叉口正商國際廣場c座5樓
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