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一、崗位職責
1. 負責集團企業(yè)文化體系落地執(zhí)行，梳理文化理念相關(guān)材料，推動文化融入生產(chǎn)經(jīng)營各環(huán)節(jié)。
2. 運營內(nèi)部宣傳渠道（官網(wǎng)專欄、宣傳欄等），挖掘并推廣一線員工先進事跡，營造積極文化氛圍。
3. 策劃執(zhí)行團建、先進表彰、文化主題活動等，提升團隊凝聚力，助力“家”文化培育。
4. 統(tǒng)籌文化物料（宣傳冊、文化衫等）的設(shè)計、制作與管理，配合開展外部品牌文化傳播工作。
二、任職要求
1. 本科及以上學(xué)歷，中文、新聞傳播、市場營銷等相關(guān)專業(yè)，認同集團核心價值觀。
2. 具備扎實的文字撰寫能力，能獨立完成宣傳文案、事跡報道等各類材料。
3. 熟悉文化活動策劃全流程，具備相關(guān)執(zhí)行經(jīng)驗，有良好的活動統(tǒng)籌能力。
4. 熟練操作圖文設(shè)計、視頻剪輯工具者優(yōu)先，了解制造企業(yè)特性者更佳。
5. 具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)與跨部門協(xié)作能力，可適應(yīng)階段性活動密集的工作節(jié)奏