生鮮連鎖企業(yè)運(yùn)營(yíng)經(jīng)理
5000-15000元
杭州
應(yīng)屆畢業(yè)生
本科
杭州
應(yīng)屆畢業(yè)生
本科
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
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職責(zé)描述:1.分析并把握顧客需求,調(diào)整各級(jí)欄目的建設(shè),監(jiān)控、敦促門(mén)店商品品類的內(nèi)容及時(shí)上新與完善;
2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目的品牌建設(shè)以及各種商務(wù)合作中的整體方案、實(shí)施方案的制定;
3.門(mén)店預(yù)算的制定和關(guān)鍵業(yè)績(jī)指標(biāo)的達(dá)成,包括銷售額、毛利、營(yíng)運(yùn)成本、商品損耗、利潤(rùn)、庫(kù)存等;
4.監(jiān)督店內(nèi)商品的進(jìn)貨驗(yàn)收、庫(kù)存管理、商品陳列、盤(pán)點(diǎn)、損耗、清潔、衛(wèi)生、財(cái)務(wù)管理工作;
5.店鋪內(nèi)的整體運(yùn)營(yíng),對(duì)部門(mén)考核激勵(lì)體系及人才培養(yǎng)負(fù)責(zé);
6.全面負(fù)責(zé)公司生鮮運(yùn)營(yíng)板塊的管理工作,根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略及行業(yè)特點(diǎn)制定具體策略及運(yùn)營(yíng)模式并組織執(zhí)行;
7.全面組織公司生鮮運(yùn)營(yíng)體系建設(shè),制定運(yùn)營(yíng)策劃方案、日常運(yùn)營(yíng)管理、品牌推廣策略并組織實(shí)施,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決存在的問(wèn)題;
8.根據(jù)公司規(guī)劃和客戶需求,設(shè)計(jì)高效低成本的生鮮運(yùn)營(yíng)模式,建立健全生鮮運(yùn)營(yíng)體系各項(xiàng)規(guī)章制度,推動(dòng)運(yùn)營(yíng)系統(tǒng)管理的進(jìn)步;
9.管理運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì), 對(duì)團(tuán)隊(duì)內(nèi)人員進(jìn)行定期考核并統(tǒng)計(jì)、分析各類數(shù)據(jù),提出改進(jìn)方案,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行平臺(tái)日常的維護(hù),推廣,提升網(wǎng)站流量和用戶規(guī)模等;
10.協(xié)調(diào)采購(gòu)、市場(chǎng)、物流、客服、技術(shù),推進(jìn)整體項(xiàng)目完成;
11.分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手運(yùn)營(yíng)動(dòng)態(tài),并提出相應(yīng)對(duì)策,對(duì)產(chǎn)品體驗(yàn)提出優(yōu)化建議和需求,保證用戶活躍度。
任職要求:1.本科以上學(xué)歷,有生鮮、餐飲等連鎖行業(yè)策劃、拓展、運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2.具備5年以上大型商業(yè)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn)。
3.具備企業(yè)戰(zhàn)略策劃及運(yùn)營(yíng)管理方面的專業(yè)知識(shí)和豐富經(jīng)驗(yàn);
4.具備市場(chǎng)營(yíng)銷、客戶服務(wù)專業(yè)知識(shí);
5.具備較強(qiáng)的成本控制能力;
6.具備豐富的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)和管理工作經(jīng)驗(yàn),具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
工作地點(diǎn)
地址:杭州富陽(yáng)區(qū)杭州-富陽(yáng)區(qū)銀湖街道
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職位發(fā)布者
HR
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2026-04-07 08:54:40
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