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一、任職條件：
1、本科及以上學(xué)歷；
2、年齡23周歲以上；
3、有較好的溝通能力和親和力；
4、能承受一定的工作壓力，愿意挑戰(zhàn)高薪，挑戰(zhàn)自己；
5、有團(tuán)隊組建或管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

二、崗位職責(zé)

1.入司后接受公司統(tǒng)一培訓(xùn)（公司文化發(fā)展，保險專業(yè)知識，銷售面談技巧）。
2. 依據(jù)個人專業(yè)能力，為客戶提供滿足其需求的專業(yè)的保險咨詢和保險規(guī)劃的服務(wù)。
3. 通過與客戶交流后了解情況，為客戶及其家人設(shè)計理財產(chǎn)品或保險方案。
4. 定期接受專業(yè)保險業(yè)務(wù)輔導(dǎo)，培訓(xùn)和講座，提升專業(yè)化技能水平。
5. 負(fù)責(zé)客戶保單售后服務(wù)（提醒續(xù)保，保單保金等）。
6. 參與團(tuán)隊規(guī)章制度，營銷方案及招聘計劃等一系列工作計劃的制定和實施，監(jiān)督并反饋執(zhí)行情況。

三、收入及福利待遇：

1、轉(zhuǎn)正后享有訓(xùn)練津貼（責(zé)任底薪）、初年度傭金、新人卓越獎、續(xù)年度服務(wù)津貼、繼續(xù)率獎金、增員獎金、增才獎金、個人季度獎等獎勵；

3、享有人身意外保險、定期壽險和住院醫(yī)療保險、基本養(yǎng)老補貼、養(yǎng)老公積金等；

4、入司五周年享有長期服務(wù)獎；

5、每周工作六天，節(jié)假日正常放假；

職位福利：績效獎金、帶薪年假、彈性工作、補充醫(yī)療保險、員工旅游、節(jié)日福利、定期體檢、創(chuàng)業(yè)公司

職位亮點：1、收入上不封頂；2、晉升公開透明