職位描述
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職位描述:
職責(zé)描述:
1、根據(jù)公司經(jīng)營目標(biāo)分解至各部門,制定科學(xué)合理的經(jīng)營策略,組織團隊、帶領(lǐng)公司完成年度經(jīng)營目標(biāo),向總經(jīng)理匯報工作成果;
2、協(xié)助總經(jīng)理主持公司各項日常經(jīng)營管理活動,對公司重大事項做出決策并督促實施;
3、對公司產(chǎn)品的市場定位、全面規(guī)劃、營銷策略具有全局性的指導(dǎo)、領(lǐng)導(dǎo)作用;
4、公司各項規(guī)章制度、流程、文件、費用等審批,建立一套完善的公司管理體系;
5、負(fù)責(zé)公司團隊建設(shè),為公司引進中高端人才、建立科學(xué)合理的績效管理機制、組織各類團隊活動等;6、負(fù)責(zé)公司財務(wù)預(yù)決算審批、控制公司運營成本、實現(xiàn)公司利潤最大化,制定公司利潤分配及獎勵方案;7、建立公司與客戶、供應(yīng)商、合作伙伴、等內(nèi)外部順暢的溝通渠道,樹立良好的企業(yè)形象;
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,電氣、自動化、市場營銷等相關(guān)專業(yè);
2、2年以上電氣行業(yè)銷售工作,有較強的商務(wù)談判能力,具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力;
3、有一定的項目運作經(jīng)驗,具有很強的學(xué)習(xí)和適應(yīng)能力;
4、善于承擔(dān)公祖壓力,樂觀積極,善于溝通;
5、有一定的客戶資源及工程項目關(guān)系者優(yōu)先。
職責(zé)描述:
1、根據(jù)公司經(jīng)營目標(biāo)分解至各部門,制定科學(xué)合理的經(jīng)營策略,組織團隊、帶領(lǐng)公司完成年度經(jīng)營目標(biāo),向總經(jīng)理匯報工作成果;
2、協(xié)助總經(jīng)理主持公司各項日常經(jīng)營管理活動,對公司重大事項做出決策并督促實施;
3、對公司產(chǎn)品的市場定位、全面規(guī)劃、營銷策略具有全局性的指導(dǎo)、領(lǐng)導(dǎo)作用;
4、公司各項規(guī)章制度、流程、文件、費用等審批,建立一套完善的公司管理體系;
5、負(fù)責(zé)公司團隊建設(shè),為公司引進中高端人才、建立科學(xué)合理的績效管理機制、組織各類團隊活動等;6、負(fù)責(zé)公司財務(wù)預(yù)決算審批、控制公司運營成本、實現(xiàn)公司利潤最大化,制定公司利潤分配及獎勵方案;7、建立公司與客戶、供應(yīng)商、合作伙伴、等內(nèi)外部順暢的溝通渠道,樹立良好的企業(yè)形象;
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,電氣、自動化、市場營銷等相關(guān)專業(yè);
2、2年以上電氣行業(yè)銷售工作,有較強的商務(wù)談判能力,具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力;
3、有一定的項目運作經(jīng)驗,具有很強的學(xué)習(xí)和適應(yīng)能力;
4、善于承擔(dān)公祖壓力,樂觀積極,善于溝通;
5、有一定的客戶資源及工程項目關(guān)系者優(yōu)先。
工作地點
地址:鄭州中原區(qū)鄭州
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
鄭州萬迪來電子技術(shù)有限公司
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電子技術(shù)·半導(dǎo)體·集成電路
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200-499人
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公司性質(zhì)未知
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西三環(huán)289號河南省國家大學(xué)科技園東區(qū)6號樓i座

5年以上
大專
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注:聯(lián)系我時,請說是在河南人才網(wǎng)上看到的。
