1.根據(jù)公司年度招商目標制定招商加盟方案,確保全年招商目標達成;
2.負責根據(jù)招商目標制定各項招商部管理制度、招商運作規(guī)范、流程、招商政策和招商合同等,建立有效的招商團隊的同時持續(xù)優(yōu)化;
3.負責組織重點招商區(qū)域的家居賣場調(diào)研、競品調(diào)研、目標經(jīng)銷商群體調(diào)研、消費人群調(diào)研;并建立管理檔案,實時更新;
4.負責提煉招商政策亮點及產(chǎn)品賣點,組織本部門員工培訓,指導并幫助本部門員工,不斷強化和提升員工素質(zhì)和業(yè)務水平;
5.負責考核和評估本部門員工,對部門員工招商、洽談、簽約隨時進行幫助、管理、協(xié)調(diào)、檢查、落實;
6.負責根據(jù)市場變化、產(chǎn)品升級和競品變動等因素,隨時改變應對方案。不定期的組織招商會確保招商目標達成;
7.負責協(xié)助意向經(jīng)銷商對接目標家居賣場,包括對接招商負責人、洽談進場政策、店面選址;
8.針對新簽約經(jīng)銷商提供:包括市場調(diào)研、競品調(diào)研、專賣店人員配置、崗職崗責制定、人員招聘、整體培訓、開業(yè)活動策劃等幫扶內(nèi)容;
9.負責整理制定經(jīng)銷商三個月經(jīng)營狀況、人員配置、市場情況、優(yōu)缺點分析等資料,建立統(tǒng)一檔案后,交接給運營部門,做好內(nèi)部交接工作;
10.做好公司領導交辦的各種任務;
任職資格:
1.年齡:30-40歲 性別:不限 學歷大專以上,市場營銷相關(guān)專業(yè)。
2.板材產(chǎn)品招商、運營經(jīng)驗優(yōu)先。
3.行業(yè)知識、品類招商經(jīng)驗、定制板式家具的生產(chǎn)工藝知識、商務洽談經(jīng)驗等。
4.招商洽談能力、團隊管理能力、操作大型招商會的能力、良好的組織及判斷能力、內(nèi)部溝通協(xié)調(diào)能力、良好的執(zhí)行力等。
5. 其他要求:身體健康,人品正直、保密意識、責任心、忠誠度、嚴謹?shù)龋m應出差工作。
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
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原材料及加工
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1000人以上
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私營·民營企業(yè)
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及周邊
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聯(lián)通5G合伙人 8000-9000元應屆畢業(yè)生 大專河南省百勝信息網(wǎng)絡系統(tǒng)服務有限公司
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人力資源交付總監(jiān)(BPO/RPO) 10000-15000元應屆畢業(yè)生 大專北京金蘭達信息技術(shù)有限公司
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研發(fā)總監(jiān) 20000-40000元應屆畢業(yè)生 博士河南省組織細胞庫有限公司
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商業(yè)招商總監(jiān) 20000-30000元10年以上 本科金發(fā)科技股份有限公司
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國際貿(mào)易總監(jiān) 20000-30000元8年以上 本科山東惠發(fā)食品股份有限公司
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部門/事業(yè)部管理 3000-5000元應屆畢業(yè)生 大專周口景鵬肉類加工有限公司

應屆畢業(yè)生
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