職位描述
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職責描述:
1、指標管理:負責年度、季度、月度簽約/回款指標鋪排下達,動態(tài)跟進指標完成情況,實時調(diào)整銷售政策,確保指標達成。
2、回款管理:負責營銷應(yīng)收款的盤點梳理,跟進解決回款卡點問題,協(xié)助各項目催收首付、按揭、集團借款等未回款壞賬。
3、數(shù)據(jù)管理:負責營銷數(shù)據(jù)統(tǒng)籌,優(yōu)化營銷報表體系,輸出供銷回等各類報表、報告、榜單;監(jiān)測項目銷售各環(huán)節(jié)率值,提升銷售管理質(zhì)量。
4、傭金管理:負責華東大區(qū)傭金制度修訂、階段性激勵方案擬定,審核各項目年度傭金方案、月度傭金發(fā)放合規(guī)性。
5、信息化系統(tǒng)管理:對接營銷系統(tǒng)運維,優(yōu)化業(yè)務(wù)模塊、營銷表單等需求,處理系統(tǒng)運維工單。
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,如工抵房專項、尾盤車位資產(chǎn)盤點、部門重點事項督辦等。
任職要求:
1、全日制本科及以上學歷
2、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,有數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作經(jīng)驗者優(yōu)先
3、對平臺銷售管理工作有較深刻的了解
4、具有良好的溝通能力,能承受一定的壓力
工作地點
地址:上海靜安區(qū)上海-靜安區(qū)華發(fā)股份華東大區(qū)平臺公司
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職位發(fā)布者
HR
上海鏵發(fā)創(chuàng)盛置業(yè)有限公司
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房地產(chǎn)開發(fā)·建筑與工程
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200-499人
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私營·民營企業(yè)
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浦東新區(qū)乳山路227號3樓D-721室
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應(yīng)屆畢業(yè)生
本科
2026-05-14 18:21:47
2894人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在河南人才網(wǎng)上看到的。
