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職位描述：
工作職責(zé):
（1）負(fù)責(zé)非車險(xiǎn)部門管理工作，保證部門整體工作有序運(yùn)行；
（2）組織制定業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃，關(guān)注行業(yè)變化，預(yù)測(cè)市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)；
（3）組織建立承保管理體系，制定與落實(shí)承保政策，完善管理制度，優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，規(guī)范業(yè)務(wù)操作，防范保險(xiǎn)風(fēng)險(xiǎn)；
（4）負(fù)責(zé)編制部門預(yù)算，并按照部門預(yù)算組織開(kāi)展部門各項(xiàng)工作，對(duì)預(yù)算外支出進(jìn)行嚴(yán)格控制；
（5）參與研究，建立和組織實(shí)施產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)數(shù)據(jù)信息管理體系，做好相關(guān)數(shù)據(jù)庫(kù)的建立和完善工作，促進(jìn)業(yè)務(wù)的可持續(xù)發(fā)展；
（6）參與組織對(duì)承保條線和銷售條線崗位人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)，建立適應(yīng)公司業(yè)務(wù)發(fā)展和行業(yè)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的人才隊(duì)伍；
（7）實(shí)施非車險(xiǎn)業(yè)務(wù)推動(dòng)，制定激勵(lì)政策，促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展；
（8）負(fù)責(zé)本部門人員的日常管理和績(jī)效考評(píng)，保證對(duì)部門人員的有效管理和合理激勵(lì)；
（9）指導(dǎo)非車險(xiǎn)部（條線）相關(guān)風(fēng)險(xiǎn)的制度制訂及落實(shí)，監(jiān)督、評(píng)估部門、條線風(fēng)險(xiǎn)，督促按期報(bào)告；
任職資格:
基本條件：
（1）認(rèn)同公司文化，認(rèn)可公司經(jīng)營(yíng)理念，忠于公司事業(yè)，品行正直；
（2）年齡在45周歲以下；
（3）全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
（4）10年以上保險(xiǎn)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，5年以上保險(xiǎn)業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)。
任職條件
（1）精通非車險(xiǎn)業(yè)務(wù)承保、理賠流程，有較強(qiáng)的非車險(xiǎn)業(yè)務(wù)開(kāi)拓與維護(hù)能力；
（2）熟悉全國(guó)非車險(xiǎn)市場(chǎng)情況，有較強(qiáng)的非車險(xiǎn)風(fēng)險(xiǎn)控制能力；
（3）掌握全面、豐富的保險(xiǎn)理論，熟悉非車險(xiǎn)條款、核保實(shí)務(wù)、具備財(cái)產(chǎn)險(xiǎn)公司的再保險(xiǎn)知識(shí)；
（4）過(guò)往業(yè)績(jī)優(yōu)良，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)；
（5）具備團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力和組織管理能力、有良好的分析解決問(wèn)題能力和溝通能力，熟悉業(yè)務(wù)流程和經(jīng)營(yíng)核算知識(shí)。