職位描述
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【推動KPI達(dá)成】
分解KPI指標(biāo),統(tǒng)籌制定并實施地方商管公司營運年度/月度工作計劃,達(dá)成KPI指標(biāo)
【營運管理】
1、經(jīng)營診斷:發(fā)現(xiàn)地方商管公司營運管理中的問題與不足,制定改進(jìn)決策并推動落地
2、重大經(jīng)營事項管理:關(guān)注經(jīng)營事項,確保既定目標(biāo)達(dá)成
3、經(jīng)營管理要求落地:落實總部/區(qū)域經(jīng)營管理要求、任務(wù)督辦、制度規(guī)范,按規(guī)定流程開展業(yè)務(wù)管理工作
【市場調(diào)研】
開展競品對標(biāo)、競品運營情況調(diào)查分析,消費需求調(diào)查分析,依據(jù)市場變化和競爭需求制定并實施有效的應(yīng)對策略,實現(xiàn)廣場的經(jīng)營提升
【決策支持】
為公司經(jīng)營管理決策提供信息、方案支持
任職要求:
1、具備營運專業(yè)知識
2、對商鋪基礎(chǔ)條件對接所需的工程物業(yè)知識基本了解
3、具備同類型、同規(guī)模商業(yè)綜合體籌備期或營運期營運負(fù)責(zé)人崗位工作經(jīng)驗。
分解KPI指標(biāo),統(tǒng)籌制定并實施地方商管公司營運年度/月度工作計劃,達(dá)成KPI指標(biāo)
【營運管理】
1、經(jīng)營診斷:發(fā)現(xiàn)地方商管公司營運管理中的問題與不足,制定改進(jìn)決策并推動落地
2、重大經(jīng)營事項管理:關(guān)注經(jīng)營事項,確保既定目標(biāo)達(dá)成
3、經(jīng)營管理要求落地:落實總部/區(qū)域經(jīng)營管理要求、任務(wù)督辦、制度規(guī)范,按規(guī)定流程開展業(yè)務(wù)管理工作
【市場調(diào)研】
開展競品對標(biāo)、競品運營情況調(diào)查分析,消費需求調(diào)查分析,依據(jù)市場變化和競爭需求制定并實施有效的應(yīng)對策略,實現(xiàn)廣場的經(jīng)營提升
【決策支持】
為公司經(jīng)營管理決策提供信息、方案支持
任職要求:
1、具備營運專業(yè)知識
2、對商鋪基礎(chǔ)條件對接所需的工程物業(yè)知識基本了解
3、具備同類型、同規(guī)模商業(yè)綜合體籌備期或營運期營運負(fù)責(zé)人崗位工作經(jīng)驗。
工作地點
地址:徐州鼓樓區(qū)江蘇省徐州市鼓樓區(qū)黃樓街道江蘇省徐州市鼓樓區(qū)蘇寧廣場A座15樓淮海東路29號
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職位發(fā)布者
毛女士HR
新城控股集團(tuán)股份有限公司
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房地產(chǎn)開發(fā)·建筑與工程
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1000人以上
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國有企業(yè)
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上海市普陀區(qū)中山北路3000號長城大廈21-23樓
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應(yīng)屆畢業(yè)生
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2026-05-14 22:31:04
12人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在河南人才網(wǎng)上看到的。
